Curso Online de Coaching Familiar

Descripción

TITULACIÓN: Coaching Familiar

Duración: 400 Horas
Plazo máximo: 18 Meses
Metodología: Online

¿En qué consiste el curso online de Coaching Familiar?

El Curso Online de Coaching Familiar ofrece una inmersión profunda en técnicas y estrategias para mejorar las relaciones y dinámicas dentro de la familia. A lo largo de este programa certificado por la Asociación Internacional de Coaching y Mentoring (AICM), explorarás una amplia gama de temas esenciales para cualquier coach familiar, incluyendo la ética del coaching, la importancia de la comunicación efectiva, y cómo manejar conflictos y cambios dentro del núcleo familiar.

Desde entender qué es el coaching y su relevancia en el contexto familiar, hasta desarrollar habilidades prácticas para la mediación y resolución de conflictos, este curso te guía a través de cada etapa del proceso de coaching. Aprenderás a aplicar técnicas de motivación, autoestima y autoconfianza, fundamentales para fomentar un ambiente positivo en el hogar.

El temario está cuidadosamente diseñado para cubrir todos los aspectos del coaching familiar, incluyendo la preparación del coach, la figura del coachee, y cómo abordar el conflicto familiar de manera constructiva. Además, se incluyen módulos complementarios sobre dirección y motivación de equipos, presentaciones orales eficaces, y gestión eficaz del tiempo, proporcionándote una formación integral que te preparará para liderar con éxito sesiones de coaching familiar.

Este curso no solo te prepara para entender y aplicar conceptos y técnicas de coaching en un contexto familiar, sino que también te equipa con habilidades de liderazgo y gestión de equipos que son cruciales en cualquier ámbito profesional. Al finalizar, estarás listo para ayudar a familias a alcanzar su máximo potencial, mejorando su comunicación y relaciones interpersonales.

Temario

El temario del Curso Online de Coaching Familiar está estructurado en cinco módulos principales y varios complementarios, diseñados para proporcionarte una comprensión completa y habilidades prácticas en coaching familiar.

Cada módulo está diseñado para profundizar en aspectos específicos de estas áreas, desarrollando competencias clave en profesionales que buscan mejorar tanto su vida personal como profesional. A continuación, se explica brevemente cada módulo y sus unidades didácticas:

• Módulo 1: Coaching Familiar
  Este módulo introduce el concepto de coaching, destacando su importancia, principios y valores, tipos, beneficios y mitos. Se cubren aspectos fundamentales como la motivación, autoestima, autoconfianza, responsabilidad, compromiso, acción, creatividad, y la ética en el coaching. Además, se exploran las fases del proceso de coaching, habilidades necesarias para el coach, evaluación del coaching, y se profundiza en la figura del coach y del coachee. Finalmente, se aborda el conflicto familiar y la resolución de conflictos, culminando con la mediación familiar.
• Módulo 2: Dirección y Motivación de Equipos
  Este módulo se centra en las habilidades necesarias para liderar y motivar equipos, incluyendo la realización de entrevistas de evaluación, la delegación eficaz de funciones, técnicas de dirección y motivación de equipos, toma de decisiones, y evaluación del desempeño.
• Módulo 3: Presentaciones Orales Eficaces
  Se abordan técnicas y estrategias para planificar y ejecutar presentaciones orales efectivas, considerando los tipos de presentaciones, el mensaje, elementos de apoyo, comunicación verbal y no verbal, imagen personal, manejo del miedo escénico, y cómo improvisar y responder a preguntas del público.
• Módulo 4: El Uso Eficaz del Tiempo
  Este módulo enseña cómo valorar y hacer un uso eficaz del tiempo, identificando causas de la escasez de tiempo, factores que influyen en su uso, leyes sobre el uso del tiempo, y cómo evitar los ladrones del tiempo.
• Módulo 5: Gestión Eficaz del Tiempo
  Se profundiza en estrategias y herramientas para una gestión eficaz del tiempo, permitiendo a los profesionales maximizar su productividad y eficiencia.
• Módulo 6: Gestión de la Diversidad
  Se explora la importancia de entender y gestionar la diversidad dentro de las organizaciones, incluyendo la diversidad en la pyme y casos prácticos.
• Módulo 7: Trabajo en Equipo
  Este módulo diferencia entre trabajo en equipo y trabajo en grupo, aborda los pilares y tipos de equipos de trabajo, roles, comunicación efectiva en el equipo, y las fases para crear un equipo exitoso.
• Módulo 8: Raíces de Nuestra Motivación
  Se investiga la motivación intrínseca y extrínseca, cómo dar sentido al trabajo, sentirse competente, y las recompensas de la autogestión.
• Módulo 9: Liderazgo
  Finalmente, se discuten las teorías de liderazgo, el concepto del líder 360 grados, tipos de liderazgo, y fundamentos para ser un buen líder.

Este temario está diseñado para equipar a los participantes con las herramientas y conocimientos necesarios para mejorar su desempeño la gestión personal, familiar y el liderazgo

Acreditación oficial

La acreditación y membresía a la Asociación Internacional de Coaching y Mentoring (AICM) aportan una serie de ventajas significativas para los profesionales del coaching y mentoring, así como para aquellos interesados en especializarse en Inteligencia Emocional y Programación Neurolingüística (PNL). Esta asociación, reconocida a nivel mundial, se enfoca en ofrecer una certificación especializada en estas áreas, brindando un sello de calidad y profesionalismo a los certificados​​.

Entre los principales beneficios de estar acreditado y ser miembro de AICM se incluyen:

1. Reconocimiento Profesional: La acreditación de AICM es un distintivo de calidad y excelencia que reconoce la rigurosidad y el nivel de formación del profesional, lo cual es un gran diferenciador en el mercado laboral.
2. Credibilidad ante Clientes y Empleadores: Estar asociado a una entidad de prestigio como AICM aumenta la confianza en los servicios ofrecidos por el coach o mentor, facilitando la captación de nuevos clientes y la apertura de oportunidades laborales.
3. Acceso a una Comunidad Profesional: La membresía ofrece acceso a una red internacional de profesionales del coaching y mentoring, permitiendo el intercambio de conocimientos, experiencias y oportunidades de colaboración.
4. Desarrollo Continuo: AICM proporciona a sus miembros acceso a recursos formativos, eventos, conferencias y seminarios que contribuyen al desarrollo profesional continuo.
5. Visibilidad: Ser parte de AICM permite a los profesionales incrementar su visibilidad en el ámbito internacional, facilitando su inclusión en directorios profesionales y plataformas de la asociación.
6. Apoyo en la Carrera Profesional: Los miembros de AICM cuentan con el respaldo de la asociación en su desarrollo y crecimiento profesional, incluyendo el acceso a ofertas laborales exclusivas y programas de mentoría.

La formación avalada por AICM no solo certifica la calidad educativa sino que también abre puertas a una carrera profesional rica y diversa, con posibilidades de ejercer en múltiples ámbitos como el personal, ejecutivo, educativo, de salud y bienestar, entre otros​​. Esto significa que los cursos de Coaching, Inteligencia Emocional y PNL con el respaldo de AICM preparan a los estudiantes no solo con conocimientos teóricos y prácticos de alta calidad, sino también con una credencial reconocida que amplía significativamente sus oportunidades laborales y de desarrollo personal.

Para más información, puedes visitar el sitio web de AICM.

Salidas laborales

El Curso Online de Coaching Familiar abre un amplio abanico de oportunidades profesionales. Como coach familiar certificado, podrás trabajar de manera independiente, ofreciendo tus servicios a familias que busquen mejorar su dinámica y relaciones internas. También es una excelente adición a profesionales en psicología, trabajo social, mediación y áreas relacionadas, ampliando tus herramientas y enfoques para el trabajo con familias.

Las habilidades adquiridas en este curso son altamente valoradas en entornos educativos, organizaciones de apoyo familiar, centros de mediación y consultoría, así como en roles de liderazgo y gestión de equipos en diversos sectores. Este curso te equipará con las competencias necesarias para facilitar el cambio positivo, no solo en familias sino en cualquier grupo o equipo que requiera mejora en sus interacciones y funcionamiento.